程度の差はあれど、従業員教育は洗脳。
これ以上はあかんよねって線引きは難しいけど、暴力暴言は時代的にアウト。
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1116位 ?
程度の差はあれど、従業員教育は洗脳。
これ以上はあかんよねって線引きは難しいけど、暴力暴言は時代的にアウト。
これ連携ってゆーか業務効率悪化させてまでやるか?って思っちゃうけど、特権階級の嫌がらせってそんなもんなのかね
自演か仕込みやろなあ…(訓練された読者)
タワマン幻想はちょっとわかる
みわたんの言うことも一理ある。
見た目は置いといて、愛嬌はあるに越したことはない。
これは老若男女関係なくそうだと思う。
グダグダ運営は萎えるなあ…
たしかに今野ちゃんはオナラもウン○もしなさそう(盲信)
園田の謎の色気ええなあ
まあスキャンダラスな話題は話したくなっちゃうのはわかる。
でも社内でやってしまうと自分の評価まで下げてしまうことがあるからねー
社員証は素敵な対応すぎる!
外道の歌
056話
36話 (1) ブラック居酒屋編 開幕!